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R & R - Une entreprise responsable

En tant que 1er fabricant européen de crèmes glacées, nous nous engageons à servir nos clients, à prendre soin de nos personnels et à soutenir les territoires où nous vivons et travaillons. Nous reconnaissons notre responsabilité sociétale, notamment en matière de protection de l’environnement. Voici, en résumé, quels sont nos engagements sociétaux :

  • En tant que premier fabricant de crèmes glacées en Europe, nous contribuons chaque année à l’économie des pays dans lesquels nous opérons à travers le paiement direct ou indirect des impôts et taxes associés à notre activité (comme l’impôt sur les sociétés).

    Nos implantations dans le nord (Leeming Bar et Skelmersdale) et dans l’ouest (Bodmin) du Royaume-Uni représentent plus de 950 emplois. Nos sites en Europe, en Allemagne (Osnabruck), en France (Plouédern, Dangé Saint-Romain et Vayres), en Italie (Terni) et en Pologne (Mielec) représentent 3 500 salariés. Comme nous avons investi significativement dans ces usines, nous avons sécurisé les emplois existants et en avons créé de nouveaux.

  • Nous souhaitons être un employeur responsable, traitant les salariés avec respect et capable de fidéliser les talents.

    Nous reconnaissons tous les salariés sans distinction d’âge, de sexe, d’incapacité, d’orientation sexuelle, de race, de religion ou d’origine ethnique.

    Nous avons une culture du développement des compétences et des savoir-faire.  Notre implication dans la formation et le développement des connaissances et des expertises est reconnue. Elle favorise le bien-être des salariés au travail et nous permet de conserver notre place de leader.

     

     

  • Particulièrement proches et à l’écoute de nos clients, nous ne cessons d’innover pour les satisfaire.

    Nous nous attachons à être honnêtes dans les négociations avec nos clients et fournisseurs, en utilisant un vocabulaire clair et précis pour définir la fourniture de produits conformes aux standards.

    Nous ne divulguons jamais les informations confidentielles communiquées par nos clients et ne les utilisons jamais de manière inappropriée.

    Nous nous engageons à respecter les principes de notre Code éthique et à les faire respecter par nos fournisseurs de matières premières. Nous vérifions la bonne application de ces principes à travers des audits annuels et nous attachons à les développer.

  • Nous nous efforçons d'être une entreprise citoyenne et de travailler en partenariat avec les territoires de nos régions d’implantation. Chaque année, nous reversons un pourcentage de nos bénéfices à des œuvres caritatives locales ou distribuons gratuitement certains produits.  Nous avons soutenu deux projets caritatifs au profit des enfants : « Hope and Homes for Children » et « The Archbishop of York’s Youth Trust ». En 2013, ces projets ont bénéficié d’un montant total de 75,000 livres. Les employés ont aussi réuni 15,000 livres à l’occasion d’événements caritatifs qu’ils ont organisés eux-mêmes.

  • Nous nous engageons à gérer nos activités de façon éthique et socialement responsable, à traiter nos salariés, clients, fournisseurs et actionnaires de manière juste, transparente et honnête.

    Nous sommes régulièrement audités par nos clients et mesurons régulièrement la satisfaction de nos employés à travers des questionnaires et des indicateurs.

  • Nous garantissons des conditions de travail sûres et œuvrons de façon responsable en faveur de l’environnement. Dans ce domaine, nous réalisons des audits de risques réguliers qui nous permettent d’identifier des axes d’amélioration. Nous sommes engagés dans la réduction de notre impact environnemental et dans la prévention des pollutions. En 2013, nous avons diminué notre empreinte carbone de 2 %. Nous avons également baissé le volume de déchets envoyés en décharges à moins de 3 % par an.

                                   TRIMAN 1

  • Notre objectif est de gérer notre activité de façon responsable sur la base de KPI (indicateurs de mesure) évaluant notre activité, la santé de nos salariés, nos performances en matière de sécurité et d’environnement.

    Nous sommes convaincus que la performance en matière de responsabilité sociétale est gage de réussite.